Логотип GWH - на главную страницу

Франкфурт | Кассель | Частичная занятость | Постоянная
Являясь дочерней компанией Helaba, GWH вместе с GWH Bauprojekte GmbH, GWH Digital GmbH, GWH WertInvest GmbH, «GGM » Gesellschaft für Gebäude-Management mbH, Systeno GmbH и GWH WohnWerk GmbH входит в число крупнейших игроков в сфере недвижимости. Наша основная деятельность заключается в том, чтобы предоставлять людям пространство для жизни. С помощью наших около 650 сотрудников мы управляем в общей сложности 50 000 квартир для людей всех возрастных групп по справедливым ценам. Для усиления нашей команды мы ищем на ближайшую возможную дату стратегического менеджера (м/ж/д) в сфере техники, которому нравится работать в команде. Вас ждет открытая корпоративная культура в компании с надежным работодателем, инновационные проекты и баланс между работой и личной жизнью, который откроет для вашей карьеры совершенно новые горизонты.

Франкфурт | Кассель | Частичная занятость | Постоянная

  • Оказание поддержки руководству технического отдела в оценке, определении приоритетов и планировании межведомственных технических вопросов
  • Обеспечение внедрения межотраслевых технических стандартов и руководящих принципов
  • Участие в подготовке, оформлении и утверждении документов для принятия решений в технической сфере
  • Активное участие в реализации стратегии цифровизации в технической сфере (например, внедрение новых инструментов, оптимизация процессов)
  • Подготовка, организация и ведение протоколов совещаний руководства и согласовательных встреч в технической сфере
  • Участие в важных стратегических технических проектах, включая координацию рабочих пакетов и взаимодействие между подразделениями
  • Самостоятельная организация и координация рабочего процесса в отделе техники (например, управление графиком встреч, подготовка документов, коммуникация)

  • Высшее образование по специальности «Строительная инженерия», «Архитектура» или «Промышленная инженерия» — предпочтительно с углубленным изучением экономики недвижимости — либо аналогичная квалификация с дополнительным образованием в области управления недвижимостью
  • Отличное владение пакетом MS Office, в частности Excel; желательно наличие опыта работы с SAP, а также уверенное владение распространенными ИТ-приложениями в сфере техники и недвижимости
  • Многолетний опыт работы в строительной или риэлторской отрасли 
  • Опыт в области управления проектами и структурирования сложных технических и организационных задач
  • Развитое предпринимательское мышление, а также стратегическая ориентация на цели и результаты
  • Высокая способность принимать решения, готовность работать и мотивация, а также отличные навыки решения проблем, самоорганизация и умение доводить дела до конца
  • Отличные коммуникативные навыки и умение решать конфликты, а также ориентированность на сотрудничество в команде и в работе

  • Современная рабочая среда: виртуальная работа в команде, новейшее оборудование, включая iPad, мобильная работа и гибкий график работы с 37-часовой рабочей неделей, корпоративная культура, заботящаяся о жизни, с 2009 года отмеченная наградой "audit berufundfamilie".
  • Добро пожаловать в команду: независимая зона ответственности с творческой свободой. Хорошая рабочая атмосфера и отличный командный дух. Около 85 % рекомендаций на kununu.
  • Перспективы: Индивидуальная поддержка в рамках широкого спектра программ повышения квалификации и регулярных тренингов.
  • Привлекательный пакет услуг: заработная плата в соответствии с тарифной сеткой, ежегодная доля в прибыли, отпускные и рождественские выплаты, пенсионное обеспечение, финансируемое работодателем, 30 дней ежегодного отпуска плюс Рождество и Новый год, билет на поезд по Германии за 25 евро в месяц.
  • Привлекательные программы в области здоровья и досуга, такие как корпоративные мероприятия, дни здоровья, корпоративное управление здоровьем, а также поддержка членства в программе EGYM Wellpass
  • Возмещение расходов на поездки в размере до 0,72 евро за километр при служебных поездках на личном автомобиле.
  • Мы поможем вам в поиске жилья.
Звучит ли это как новые возможности для вашей карьеры? В таком случае мы с нетерпением ждем вашей заявки через наш онлайн-портал. Файлы можно загружать только в формате PDF. Поскольку мы считаем себя компанией, придерживающейся принципов устойчивого развития, просим вас с пониманием отнестись к тому, что мы рассматриваем исключительно те заявки, которые поступают через нашу систему управления кандидатами. Заявки, отправленные по электронной почте или по почте, к сожалению, не могут быть обработаны. По всем вопросам вы можете обратиться к Саре Кифле по электронной почте skifle@gwh.de . Всю информацию о защите данных вы найдете на сайте www.gwh.de/datenschutz.

При подборе персонала мы сотрудничаем исключительно с выбранными нами контрактными партнерами. Запросы по телефону не рассматриваются. Анкеты соискателей, присланные нам без соответствующего поручения, удаляются без рассмотрения. Сторонние условия сотрудничества не принимаются.

Наши награды

01
09